ปิดรับสมัครแล้ว
จำนวนที่รับสมัคร (อัตรา)
1
ระดับเงินเดือน (บาท)
ตามตกลง
ลักษณะงาน
1 จัดทำทะเบียนประวัติพนักงานเข้าใหม่ และจัดเก็บประวัติพนักงานลาออก
2 คิดค่าจ้าง เงินเดือน จัดทำสัญญาจ้างงานของพนักงานเริ่มงานใหม่
3 ทำสถิติการลา และสรุปอัตรากำลังพลประจำเดือน
4 แจ้งรายชื่อพนักงานเข้าใหม่-ลาออก ต่อผู้บังคับบัญชา
5 ดูแลเอกสารทางประกันสังคมของพนักงาน
6 ควบคุมการเบิกจ่ายแบบลางานของพนักงาน
7 ลงบันทึกการฝึกอบรมของแต่ละคน
8 ดูแลสต๊อกเครื่องเขียนและสั่งซื้ออุปกรณ์สำนักงาน และยา
9 จัดเตรียมประวัติพนักงานที่มาสมัครงาน และนัดสัมภาษณ์งานให้หน่วยงานที่ขออัตรากำลัง
10 กำหนดเอกสาร เกี่ยวกับระบบบริหารคุณภาพ
11 ควบคุมการแจกจ่ายเอกสาร
12 จัดเก็บเอกสารต้นฉบับ คือ คู่มือคุณภาพ คู่มือการจัดการสิ่งแวดล้อม ระเบียบปฏิบัติ คู่มือการทำงาน และ แบบฟอร์ม
13 รวบรวมเอกสารที่ยกเลิกในระบบบริหารคุณภาพกลับมาจากแผนกต่างๆ
14 จัดทำสารบัญบันทึกคุณภาพ เพื่อชี้บ่งระยะเวลาจัดเก็บ และ แผนที่จัดเก็บ
15 เป็นผู้ช่วย QMR, EMR ในการรวบรวมบันทึกการตรวจติดตามคุณภาพภายใน และ บันทึกการประชุมทบทวนของฝ่ายบริหาร
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. การศึกษาขั้นต่ำสุด ปวส.
2. มีประสบการณ์ในด้านการบริหารงานบุคคลอย่างน้อย 2 ปี
3. ทักษะในงานที่เกี่ยวข้อง มีความรู้เรื่องกฎหมายแรงงานและประกันสังคม มีความรู้ด้านการคิดค่าแรง
4. ประสบการณ์ ผ่านงานด้านการควบคุมเอกสารในระบบคุณภาพ และสิ่งแวดล้อม 1 ปี ขึ้นไป
5. ทักษะในงานที่เกี่ยวข้อง มีความรู้ทางด้านการใช้โปรแกรมพื้นฐาน
6. มีความรู้ทางด้านการจัดเอกสารและข้อมูลในระบบ ISO 9001 และ ISO 14001
จังหวัดที่ปฏิบัติงาน
ชลบุรี