สำนักงานบริหารกองทุนเพื่อส่งเสริมการอนุรักษ์พลังงาน เปิดสอบบรรจุ เพื่อรับราชการ ด้านนโยบายและแผนกองทุน ( ปิดรับสมัคร 11 ตุลาคม 2567 )
หน่วยงาน / องค์กร
สำนักงานบริหารกองทุนเพื่อส่งเสริมการอนุรักษ์พลังงาน
รายละเอียด
สำนักงานบริหารกองทุนเพื่อส่งเสริมการอนุรักษ์พลังงาน
1010 อาคารชินวัตรทาวเวอร์ 3 ชั้น 10 (ฝั่ง Podium) ถนนวิภาวดีรังสิต แขวงจตุจักร เขตจตุจักร กรุงเทพฯ 10900
รับสมัคร : พนักงานจ้างเหมาบริการผู้เชี่ยวชาญ
ตำแหน่ง : ด้านนโยบายและแผนกองทุน
เงินเดือน : 60,000 บาท
ประเภท :
จำนวน : 1 ตำแหน่ง
ระดับการศึกษา :
- ปริญญาตรี
- ปริญญาโท
- ปริญญาเอก
รายละเอียดวุฒิ :
1. เอกสารที่ใช้ในการสมัคร
(1) ใบสมัครของ ส.กทอ.
(2) รูปถ่าย ขนาด 1.5 x 2 นิ้ว ซึ่งถ่ายไว้ไม่เกิน 6 เดือน
(3) สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน
(4) สำเนาวุฒิการศึกษา
(5) เอกสารการแสดงประสบการณ์การทำงาน หรือหนังสือรับรองการทำงาน (ถ้ามี)
(6) สำเนาเปลี่ยนชื่อ-สกุล (ถ้ามี)
(7) ใบรับรองแพทย์ ออกให้ไม่เกิน 30 วัน ก่อนวันยื่นสมัคร
หมายเหตุ
(1) ผู้สมัครเข้ารับการคัดเลือกต้องสำเร็จการศึกษาก่อนวันปิดรับสมัครสอบ
(2) เอกสารที่ใช้ในการสมัครให้จัดชุดรวมกัน จำนวน 1 ชุด และผู้สมัครต้องรับรองสำเนาถูกต้อง และลงลายมือชื่อกำกับ
2. คุณสมบัติทั่วไป
(1) มีสัญชาติไทย
(2) มีอายุไม่ต่ำกว่าสิบแปดปีบริบูรณ์
(3) มีคุณวุฒิ และความรู้ ความสามารถตรงตามคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งตามที่กำหนด
(4) สามารถทำงานให้แก่สำนักงานได้ตามเวลาที่กำหนดไว้ในขอบเขตของงาน
(5) มีสุขภาพร่างกายแข็งแรง สมบูรณ์ ไม่เป็นผู้ติดยาเสพติด ไม่เป็นผู้มีกายทุพพลภาพจนไม่สามารถปฏิบัติหน้าที่ได้ และไม่เป็นบุคคลวิกลจริตหรือจิตฟั่นเฟือนไม่สมประกอบ
(6) ไม่เป็นหรือไม่เคยเป็นบุคคลล้มละลาย ไม่เป็นบุคคลไร้ความสามารถหรือเสมือนไร้ความสามารถ
(7) ไม่เป็นข้าราชการซึ่งมีตำแหน่งหรือเงินเดือนประจำ พนักงาน หรือลูกจ้างของส่วนราชการ รัฐวิสาหกิจ องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นหรือหน่วยงานของรัฐหรือผู้ปฏิบัติงานขององค์การมหาชนในวันที่ทำบันทึกข้อตกลง
(8) ไม่เคยต้องคำพิพากษาหรือคำสั่งของศาลให้ทรัพย์สินตกเป็นของแผ่นดิน เพราะร่ำรวยผิดปกติ หรือมีทรัพย์สินเพิ่มขึ้นผิดปกติ
(9) ไม่เป็นผู้ดำรงตำแหน่งทางการเมือง สมาชิกสภาท้องถิ่นหรือผู้บริหารท้องถิ่น หรือกรรมการหรือผู้ดำรงตำแหน่งที่รับผิดชอบในการบริหารพรรคการเมือง ที่ปรึกษาพรรคการเมือง หรือเจ้าหน้าที่ของพรรคการเมือง
(10) ไม่เป็นบุคคลซึ่งเคยถูกไล่ออก ปลดออก หรือให้ออกจากงาน เพราะทุจริตต่อหน้าที่
(11) ไม่เป็นผู้มีส่วนได้เสียในการดำเนินงานกองทุนไม่ว่าจะโดยตรงหรือโดยอ้อมตั้งแต่วันที่ทำบันทึกข้อตกลง
3. คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่งและประสบการณ์การทำงาน
(1) คุณวุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาวิชารัฐศาสตร์ สาขาวิชาบริหารรัฐกิจ/
รัฐประศาสนศาสตร์ สาขาวิชาบริหารธุรกิจ สาขาวิชาเศรษฐศาสตร์ สาขาวิชาการจัดการ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
(2) เป็นผู้มีความรู้ ความสามารถ และมีประสบการณ์และความเชี่ยวชาญในการปฏิบัติงานด้านนโยบายและแผน โดยมีประสบการณ์ไม่น้อยกว่า 15 ปี
ลักษณะงานที่ปฏิบัติ : ผู้รับจ้างจะต้องดำเนินการตามที่ผู้ว่าจ้างหรือตัวแทนผู้ว่าจ้างมอบหมายงานในแต่ละเดือนต้องไม่น้อยกว่า 10 ชิ้น/ฉบับ/ครั้ง/เรื่อง ดังนี้
(1) ให้คำปรึกษา คำแนะนำ และสนับสนุนการจัดทำวาระการประชุมคณะกรรมการกองทุนเพื่อส่งเสริมการอนุรักษ์พลังงาน และคณะอนุกรรมการที่คณะกรรมการกองทุนเพื่อส่งเสริมการอนุรักษ์พลังงานแต่งตั้ง
(2) ให้คำปรึกษา คำแนะนำ ข้อเสนอแนะ และร่วมจัดทำแนวทาง หลักเกณฑ์ เงื่อนไข ลำดับความสำคัญการใช้จ่ายเงินกองทุนให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ในมาตรา 25 ของ พระราชบัญญัติการส่งเสริมการอนุรักษ์พลังงาน พ.ศ. 2535 และที่แก้ไขเพิ่มเติม เพื่อเสนอแก่คณะกรรมการกองทุนฯ พิจารณาให้ความเห็นชอบ
(3) ให้คำปรึกษา คำแนะนำ ข้อเสนอแนะ และร่วมจัดทำนโยบาย ยุทธศาสตร์การจัดสรรเงินกองทุนฯ ประจำปี รวมถึงงบประมาณรายจ่ายประจำปี
(4) ให้คำปรึกษา คำแนะนำ ข้อเสนอแนะ และร่วมจัดทำแผนบริหารความเสี่ยง แผนปฏิบัติการ ส.กทอ. ระยะยาว และแผนปฏิบัติการประจำปี ประกอบด้วย แผนปฏิบัติการ ส.กทอ. แผนปฏิบัติการทรัพยากรบุคคล และแผนปฏิบัติการดิจิทัล
(5) ให้คำปรึกษา คำแนะนำ ข้อเสนอแนะ และร่วมจัดทำดัชนีตัวชี้วัดผลงานหรือความสำเร็จของงาน (KPI)
(6) ศึกษารายละเอียดดัชนีตัวชี้วัดตามขอบเขตของงานในบันทึกข้อตกลงการประเมินผลการดำเนินงานของกองทุนเพื่อส่งเสริมการอนุรักษ์พลังงานประจำปี เพื่อวิเคราะห์ความเป็นไปได้และความเสี่ยง
ต่อความไม่สำเร็จของการปฏิบัติงานตามดัชนีตัวชี้วัดสำหรับนำไปอุทธรณ์ กรณีมีปัจจัยเสี่ยงที่อยู่นอกเหนือการควบคุม
(7) ให้คำปรึกษา คำแนะนำ ข้อเสนอแนะ และกำชับ ติดตามผลความก้าวหน้าและตรวจสอบการดำเนินงานของแผนบริหารความเสี่ยง แผนปฏิบัติการประจำปี ประกอบด้วย แผนปฏิบัติการ ส.กทอ. แผนปฏิบัติการทรัพยากรบุคคล และแผนปฏิบัติการดิจิทัล
7.1 ร่วมจัดทำและให้ข้อเสนอแนะ แผนบริหารความเสี่ยงประจำปี แผนปฏิบัติการประจำปี ประกอบด้วย แผนปฏิบัติการ ส.กทอ. แผนปฏิบัติการทรัพยากรบุคคล และแผนปฏิบัติการดิจิทัล
7.2 ร่วมสนับสนุนการดำเนินงานและติดตามผลการดำเนินงานตามแผนบริหารความเสี่ยง และแผนปฏิบัติการประจำปี ประกอบด้วย แผนปฏิบัติการ ส.กทอ. แผนปฏิบัติการทรัพยากรบุคคล และแผนปฏิบัติการดิจิทัล รวมถึงประเมินผลและปรับปรุงแผนอย่างต่อเนื่อง (ถ้ามี)
7.3 สอบทานรายงานสรุปผลการดำเนินงานตามแผนบริหารความเสี่ยง แผนปฏิบัติการประจำปี ประกอบด้วย แผนปฏิบัติการ ส.กทอ. แผนปฏิบัติการทรัพยากรบุคคล และแผนปฏิบัติการดิจิทัล
(8) ให้คำปรึกษา คำแนะนำ ข้อเสนอแนะ และกำชับ ติดตามผลความก้าวหน้าผลการดำเนินงานเป็นรายดัชนีชี้วัด และรายงานผลการดำเนินงานการประเมินผล ส.กทอ. รายไตรมาส และประจำปี ให้แล้วเสร็จ
เปิดรับสมัคร : วันพฤหัสบดีที่ 3 ตุลาคม พ.ศ. 2567 ถึง วันศุกร์ที่ 11 ตุลาคม พ.ศ. 2567
